Reitoria apresenta proposta de valorização salarial para as categorias
A Reitora da UERN acaba de apresentar, em reunião com ADUERN e Sintauern, uma contraproposta de reajuste salarial para as categorias da universidade no período de 2025 a 2029. As proposições vêm em resposta às reivindicações de docentes e técnicos, apresentadas durante a campanha salarial.
De acordo com a proposta, no próximo ano seria aplicado um reajuste de 12% sobre os vencimentos de docentes e técnicos. Em 2026 o percentual será de 8%, em 2027, 2028 e 2029 o reajuste será de 9%, totalizando 47% de reposição em cinco anos. A reitora destacou que o reajuste em 27, 28 e 29 depende da repactuação dos percentuais repassados pelo Governo do Estado à UERN.
“Consideramos a proposta apresentada muito boa. Inicialmente teríamos 0% de reajuste em 2025 e já conquistamos pelo menos 12%, com possibilidade que em 2027 nossa titulação atinja os mesmos índices dos técnicos-administrativos” destacou o presidente da ADUERN, Jefferson Garrido
A contraproposta inclui também o compromisso de adicionar ao projeto de lei um dispositivo que garanta o reajuste automático dos vencimentos dos servidores da Uern de pelo menos o percentual do IPCA em cada data base da categoria, em janeiro.
Confira a proposta apresentada pela Reitora
ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA
C O N V O C A Ç Ã O
A Diretoria da Associação dos e das Docentes da UERN – ADUERN/Seção Sindical do ANDES/SN, no uso de suas atribuições legais e regimentais, CONVOCA todos e todas associados e associadas para participarem da Assembleia Geral Extraordinária que será realizada presencialmente na Sede da ADUERN, na Área de Lazer Professor Francisco Morais Filho e de forma híbrida no Campus Avançado de Assú, no auditório do CAA, no Campus Avançado de Pau dos Ferros, na Sala F06, no Campus Avançado de Caicó, na Sala dos Professores, no Campus Avançado de Natal, no Auditório do CCUERN e no Campus Avançado de Patú, na Sala do Departamento de Educação, no próximo dia 17 de julho de 2024, quarta-feira, em primeira convocação com 20% do número de sindicalizados e sindicalizadas, às 14h, em segunda convocação com 10% do número de sindicalizados e sindicalizadas, às 14h15, ou, em terceira e última convocação com qualquer quórum, às 14h30, com previsão de término para às 17h30, oportunidade em que serão apreciados os seguintes pontos de pauta:
- Análise e deliberação da contraproposta de campanha salarial apresentada pela reitoria;
- Análise e deliberação da proposta de renovação do contrato com a allcare;
- Informes.
Mossoró (RN), 15 de julho de 2024.